Services
DRH à temps partagé
Bilan de compétences
Recrutement cadre et non cadre
Conseil et gestion de projet
Formation
DRH à temps partagé
malachite-conseils assure une prise en main agile et rapide de vos besoins RH.
De façon pragmatique et opérationnelle, nous intervenons en gestion directe ou en back office de votre service RH, qu’il s’agisse d’une intervention ponctuelle ou pérenne, en présentiel ou à distance.
Vous pouvez choisir d'externaliser tout ou partie des missions du service RH.
Pour en savoir plus sur cette offre visionner la vidéo de présentation et contactez-nous !
Bilan de compétences.
Depuis sa création en janvier 2021, malachite-conseils réalise des Bilans de compétences.
Notre méthodologie s'appui sur l'analyse de la personnalité et du parcours personnel et professionnel du bénéficiaire, afin de définir un projet professionnel cohérent.
Nous vous guidons avec bienveillance et rationalité dans vos réflexions, dans une ambiance chaleureuse et professionnelle.
Nous offrons plusieurs modalités : en présentiel dans un espace réservé qui permet de travailler en toute quiétude et confidentialité. Le bilan peut aussi se faire à distance ou en mixant les modalités présentielle et à distance.
Lors d'un rendez-vous d'information gratuit et sans engagement, nous vous aiderons à choisir entre les formules disponibles : L'essentielle et L'intégrale.
Contactez-nous pour connaitre les modalités de réalisation et de financement.
Recrutement cadre et non-cadre
Nous procédons à la recherche et à la pré-sélection de candidats afin de vous présenter les talents qui viendront renforcer vos équipes.
Nous assurons le suivi de l’intégration et de la période d’essai de celui-ci.
Conseil et gestion de projet
Vous souhaitez être accompagné dans l'analyse des vos process RH ? ou encore procéder à une analyse et obtenir des recommandations en matière de management et d’organisation d’entreprise ?
Nous accompagnons le dirigeant et son équipe de direction dans l’actualisation des processus de fonctionnement de l'entreprise ainsi que la conduite des changements induits afin d'obtenir une appropriation optimale par l'ensemble de vos équipes.
Formation
L’offre de formation couvre les standards de renforcement des pratiques managériales de vos équipes (recruter, animer, évaluer, gérer les personnalités et situations difficiles etc.), ainsi que des actions visant à promouvoir la qualité de vie au travail et l’employabilité de vos salariés.
Formateurs intervenant au sein d'organisme prestigieux (Cegos, Demos...etc. ) et auprès de publics variés (Managers, professionnels des ressources humaines, étudiants ou encore représentants du personnel), nous pouvons également créer des modules de formation sur mesure.
